(記者 陳旻) 記者日前從市人社局獲悉，“十五五”開局之年，蕪湖市將在促進高質量充分就業(yè)上爭進位。

　　在全力促進就業(yè)增收上，蕪湖市將實施穩(wěn)崗擴容提質行動，建立重大項目帶動就業(yè)評估機制和用工服務保障制度。深入推進“高薪優(yōu)崗”計劃，開發(fā)高質量就業(yè)崗位15萬個，城鎮(zhèn)新增就業(yè)12萬人。完善促進城鎮(zhèn)居民增收政策舉措，推動城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增速高于全省平均水平。

　　在保障重點群體就業(yè)上，將重點完善“七個認知”促就業(yè)服務體系，開展就業(yè)能力提升訓練營、大學生職業(yè)能力實踐行等活動。針對性開展政策宣介、職業(yè)指導、崗位推薦和培訓見習，做好機關事業(yè)單位、國企、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃招聘等工作。計劃全年開展招聘活動2000場，新建10個市外勞務協(xié)作基地。統(tǒng)籌做好脫貧人口、退役軍人、退捕漁民、被征地農民、殘疾人等群體就業(yè)工作，促進勞動者就業(yè)增收。

　　蕪湖市將加大創(chuàng)業(yè)支持力度，深入推進城市功能品質活力提升行動，打造“創(chuàng)業(yè)蕪優(yōu)”之城升級版。優(yōu)化創(chuàng)業(yè)平臺支撐，發(fā)揮專業(yè)化創(chuàng)業(yè)服務機構和創(chuàng)業(yè)孵化載體作用，建設大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心。分群體開展創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)能力培訓，加強創(chuàng)業(yè)導師庫動態(tài)管理，開發(fā)“技能+創(chuàng)業(yè)”特色化培訓課程，推動優(yōu)質創(chuàng)業(yè)項目加快轉化落地。落實電子創(chuàng)業(yè)券制度，舉辦第五屆“創(chuàng)業(yè)蕪優(yōu)”大賽。

　　在提升就業(yè)服務能力上，蕪湖市將深入實施公共就業(yè)服務能力提升示范項目，推進“青年、創(chuàng)業(yè)、技能、服務、數(shù)據”五項增值行動，打造具有蕪湖特色、推廣性強的就業(yè)服務品牌。豐富人力資源智慧平臺功能，優(yōu)化“就業(yè)創(chuàng)業(yè)一張圖”，促進全域就業(yè)數(shù)據共享，構建數(shù)智就業(yè)服務體系。扎實推進就業(yè)服務體系建設，選優(yōu)配強就業(yè)服務專員，計劃建設“家門口”零距離就業(yè)服務站20個，讓就業(yè)服務觸手可及。